人事处职责

作者: 时间:2017-03-14 点击数:

所属新闻组:机构职责

一、在校长领导下,负责全校人事管理工作,制订全校各类人员编制和用人规划,按规定审核并办理人事调配手续

二、负责全校的行政机构设置及行政部门干部的考查、培养、任免、调配和使用工作

三、负责全校教职工的政审、考核、鉴定和奖惩工作

四、负责全校教职工和离退休人员的人事档案管理,搞好人事统计和报表工作

五、负责全校教职工技术职务的组织评审工作,并协助系、部、处搞好职务聘任工作

六、负责全校教师队伍建设、培训、继续教育及业务学习等方面的管理工作

七、负责对出国进修、访问学者等人员进行选拔及管理工作

八、负责全校教职工的考勤,办理请假、休假、销假、退休和退职手续

九、负责全校教职工的聘任和人才交流工作

十、负责全校教职工的工资管理,做好工资晋升、福利、奖酬金发放和补助、社会保险等工作

十一、负责学校合同工聘用、管理工作

十二、承担校领导和上级主管部门交办的其他任务